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ABOUT STARTUPS CORPORATION NEWS

Responsable de bureau

Description de la mission

 

Sous la supervision du Responsable Administratif, le Responsable de bureau assurer les missions suivantes :

 

  1. Gestion du poste d’accueil 
  • Assurer l’accueil, le renseignement et l’orientation des visiteurs
  • Produire des rapports chiffrés sur l’occupation des locaux
  • Gérer les appels téléphoniques
  • Tenue du répertoire, réception et transfert des appels
  • Effectuer diverses tâches administratives telles que les saisies informatiques (bases de données visiteurs, suivi du courrier, rédaction des comptes rendus, rapport etc.)
  • Gérer les courriers physiques et autres documents entrant: enregistrement et transmission au Responsable Administratif ;
  • Assurer la transmission des informations vers l’extérieur

 

  1. Intendance des bureaux
  • Organisation logistique des activités (réservation des salles, aménagement des espaces en fonction des activités, attribution des espaces, mise à disposition des outils & besoins) ;
  • Effectuer le suivi des activités de la société de nettoyage, de sécurité et de l’agent de liaison ;
  • Veiller au bon fonctionnement des espaces (entretien du bâtiment, approvisionnement) ;
  • Suivre l’utilisation des espaces et locations (application et respect des règles de fonctionnement) ;
  • Assurer la gestion des stocks ;
  • Assurer la gestion des prestataires (base de données, commandes, devis, réception des livraisons) ;
  • Produire des rapports mensuels/trimestriels sur le patrimoine de la société (état des locaux, mobilier, outils informatiques etc.) ;

 

  1. Gestion du calendrier des activités
  • Relever les différentes activités auprès des différents responsables
  • Créer et mettre à jour le calendrier des activités partagé
  • Assurer le suivi du calendrier des activités (conflits, confirmation des dates, informations à l’équipe)
  1. Support aux activités (programmes, Administration, CTO)
  • Mettre en place des plans d’assises pour les différents programmes, nouvel arrivant
  • Organisation des masterclass (Suivi des inscriptions, relances téléphoniques, fiches de présence)
  • Suivi des travaux de maintenance du bâtiment
  • Exécuter toutes autres tâches connexes nécessaires et utiles à la bonne exécution des tâches qui lui sont confiées
  • Exécuter toutes autres tâches de ses compétences confiées par les supérieurs hiérarchiques

 

  1. Veiller à la vie de l’entreprise
  • Imaginer et proposer des activités de groupe
  • Gestion de la caisse

 

Comment postuler

Remplissez le formulaire ci-dessous et envoyez-nous :

  • Votre CV à jour
  • Une lettre de motivation 
  • Les copies de vos diplômes 

Toute candidature ne contenant pas ces documents ne sera pas prise en compte.



Resume (PDF)

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